“Cuando las mujeres están empoderadas, todos se benefician… “

–Sanda Ojiambo-

(Directora Ejecutiva del Pacto Mundial de las Naciones Unidas)

Las empresas deben tomar buena nota de ello, para contribuir al desarrollo sostenible con prácticas empresariales responsables y el compromiso de mejorar la presencia de las mujeres en todos los niveles de la empresa.

La Confederación Empresarial de Ourense está integrada por profesionales, empresas y asociaciones heterogéneas, esforzándose en conseguir una economía con igualdad de género, uno de los 17 objetivos de la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible de las Naciones Unidas.

Desde la CEO se Activan y Promueven estos 7 principios:

• La formación y el desarrollo profesional de las mujeres.
• Asociaciones y colectivos empresariales con mujeres directivas o empresarias propietarias.
• Los principios de empoderamiento de las mujeres para alcanzar un mayor número en cargos de liderazgo y puestos estratégicos.
• La salud de los trabajadores y trabajadoras.
• La Equidad.
• Iniciativas de Igualdad.
• Las empresas que practican el Desarrollo Sostenible y la Responsabilidad Social Empresarial.

Queremos celebrar este 8 de marzo de 2022 “Día Internacional de la Mujer”, haciendo camino al empoderamiento femenino e igualdad de género, como Organización Empresarial liderada por una mujer, acompañada de un Grupo de Gobierno equitativo y un equipo profesional de mayoría femenina.

Camiñando cara á Igualdade, guiados por 7 principios

“Cando as mulleres están empoderadas, todos benefícianse… “

— Sanda Ojiambo-

(Directora Executiva do Pacto Mundial das Nacións Unidas)

As empresas deben tomar boa nota diso para contribuír ao desenvolvemento sostible con prácticas empresariais responsables e o compromiso de mellorar a presenza das mulleres en todos os niveis da empresa.

A Confederación Empresarial de Ourense está integrada por empresas, asociacións e profesionais, esforzándose en conseguir unha economía con igualdade de xénero, un dos 17 obxectivos da Axenda 2030 para o Desenvolvemento Sostible das Nacións Unidas.

Desde a CEO actívanse e promoven estes 7 principios:

• A formación e o desenvolvemento profesional das mulleres.

• Asociacións e colectivos empresariais con mulleres directivas ou empresarias propietarias.

• Os principios de empoderamento das mulleres para alcanzar un maior número en cargos de liderado e postos estratéxicos.

 • A saúde dos traballadores e traballadoras.

• A Equidade.

• Iniciativas de Igualdade.

• As empresas que practican o Desenvolvemento Sostible e a Responsabilidade Social Empresarial.

Queremos celebrar este 8 de marzo de 2022 “Día Internacional da Muller”, facendo camiño ao empoderamento feminino e igualdade de xénero, como Organización Empresarial liderada por unha muller, acompañada dun Grupo de Goberno equitativo e un equipo profesional de maioría feminina.